墨西哥人口老龄化促养老金体系检讨 Amafore反对提高退休年龄
墨西哥生育率下降、老年人口增加，正推动社会讨论如何适应新的劳动力、经济和养老金现实。墨西哥养老金管理机构协会（Amafore）表示，应重新审视不同代际之间的补贴安排，因为未来可在劳动年龄支持老年人的年轻人将越来越少。
墨西哥国家统计与地理局（Inegi）发布的《2025年人口普查间调查》显示，人均生育子女数已从2020年的2.1人降至2025年的1.9人。Amafore称，这意味着人口寿命更长、未来世代规模可能更小，并将影响储蓄、就业和退休规划。相关代际补贴包括老年人福利养老金、福利养老金基金，以及2020年通过的社会保险法改革。
Amafore主席吉列尔莫·萨马里帕介绍，已有120,900人按Afores制度获批养老金，其中120,553人领取最低保障养老金，平均金额为5,297比索。在福利养老金基金支持下，Afores发放的养老金平均增加近5,000比索。预计2026年将有8,230人申请基金补充养老金，月收入平均最高可达10,545比索。
Amafore建议政府不要提高退休年龄，认为这一不受欢迎的措施可能加剧问题。协会提供的就业数据显示，正式就业比例在25至30岁及30至35岁人群中为15%，但从这一年龄段之后下降，在50至55岁时降至9.5%，这发生在通常考虑退休前约十年。FIAP发布的研究也指出，50岁以上人群面临的就业难题普遍存在于拉丁美洲各国。
